866 Sok.No:8 K:2 D:207 Üzümcü Han Tarihi Kemeraltı Çarşısı Konak/İZMİR

Tasarım ile üreten marka ile ihracat yapankadınlar projesi

İZYAŞAM KADIN GİRİŞİMİ ÜRETİM VE İŞLETME KOOPERATİFİ'nin yürütücüsü olduğu "TASARIM İLE ÜRETEN MARKA İLE İHRACAT YAPAN KADINLAR PROJESİ"

Tasarım ile Üreten ve Marka ile İhracat Yapan Kadınlar Projesi/İş-Modeli Yönetici Özeti
Konu: “Kadın@KoopDaGel: Tasarım ile Üreten ve Marka ile İhracat Yapan Kadınlar” proje (iş-modeli) başvurusuna iştirakçi/eş-başvuran olarak ortak olunması.
İzmir Eğitim Kooperatifi (İZEK) Girişim Ortaklığı olan KoopDaGel@YOL Girişim Ortaklığının yürüttüğü “Kadın Kooperatifleri ile Yerelde Sürdürülebilir Kalkınma Programı” – “Kadın@KoopDaGel Programı” kapsamında oluşturulan Yürütücü Kurul aşağıda belirtilmiştir.


Kadın@KoopDaGel Programı Yürütme Kurulu:

(3-Kurum X 2-Kişi = 6 + 1(Koord.) = 7 Kişilik YK)
1. İZEK – Program Koordinatörü
2. İZ-YAŞAM Koop. – Program Yürütücüsü (İş Geliştirme, Satış/Pazarlama/İhracat, Kurumsallaşma, Finansman)
3. KARŞIYAKA-KADIN Koop. - Program Yürütücüsü (Ürün Geliştirme, Üretim, Kalite, Yönetim-Organizasyon, Finansman, Sosyal Etki) Programın “ekonomik gelişme ve finansmana erişim” bölümü için (sunum taslağı ekte belirtilen) aşağıdaki iş modeli uygulanacaktır:


Tasarım ile Üreten ve Marka ile İhracat Yapan Kadınlar Projesi/İş-Modeli Müdahale Mantığı:

Müdahele Mantığı Genel Hedef:

Etki Kadın Kooperatiflerinin ""Tasarım ile Üreten ve Marka ile ihracat yapan Kadınlar İş Modeli"" ile kapasitelerini geliştirerek, yerel üretici kadın ortaklarının; sürdürülebilir gelir elde etmeleri, ekonomik özgürlüklerine kavuşmaları ve sahip oldukları kooperatifler vasıtasıyla yerelde sürdürülebilir kalkınmaya, iklim değişikliğine dirence, cinsiyet eşitliğine, fair-trade'e, vs. katkıda bulunmaları.


Sonuç(lar)

1.) İş Modelinin uygulanması ve başarılı olması için gerekli kurumsal kapasitenin ve altyapının oluşturulması, 1.1. öğrenen organizasyon modeli, yönetişim altyapısı, girişim ortaklıkları, çalışma yönetmelikleri, prosedürler, dijital altyapı, e-muhasebe, kapasite geliştirme eğitim ve mentörlük faaliyetleri, vs.

2.) Tekstil ve El Sanatları sektörlerinde sürdürülebilir/ekolojik/yaratıcı-yenilikçi üretim için gerekli üretim altyapısının (makina, ekipman, hammadde, teknoloji, yazılım, eğitim, danışmanlık, vs.) oluşturulması/kurulması 2.1. İlgili tekstil ve el sanatları üretim makina/araçlarının satın alınması+eğitimi, tasarım ve modelleme için gerekli teknik+dijital altyapı (pc/mac, 3d yazıcı, tasarım prog. lisansları, vs.) satın alınması+eğitimleri, karbon ayak izi min. üretim bandı, vs.

3.) Tekstil ve El Sanatları sektörlerinde markalaşma, paketleme, pazarlama ve satış (e-ticaret, e-ihracat, ihracat, yurtdışı temsilcilikler, yurt-içi bayiler, anlaşmalı mağazalar) altyapısının (makina, ekipman, teknoloji, yazılım, eğitim, danışmanlık, vs.) oluşturulması/kurulması.


Özel Hedef(ler):

3.1. Ajans hizmeti alınması, paketleme makina ve ekipmanları/tezgahı, e-ticaret/ihracat için gerekli dijital altyapı (e-ticaret yazılım, portal üyelikleri, dijital pazarlama programları/üyelikleri, vs.), pazarlama/satış cms (müşteri ilişkileri yönetimi) dijital araçları, tasarımcı ve sanatçı kadınların kooperatife ortak edilmesi, Sosyal-medya reklam bütçesi, bu faaliyetlerde kullanılmak üzere 2-3ad. laptop, projeksiyon, yazıcı, kamera, mikrofon, prodüksiyon malz. mini-stüdyo 4.) Kapasitesi ve altyapısı hazır olan kooperatifin iş modelini uygulayarak satış hedeflerine ulaşması, ortak sayısını ve istihdam ettiği kadın sayısını arttırması. Stratejik Planındaki hedefleri yakalaması/geçmesi.

4.1. iş modelinin pazarlama/satış stratejisi doğrultusunda satış hedefleri, perf. göstergeleri, primler, vs. belirlenmesi, e-ticaret ve sosyal medya satışları başladı, e-ihracat başladı, yurtiçi/dışı hedef kitleye ulaşan bayilik/temsilcilik sistemi çalışıyor, satışlar başladı, ortaklık başvuru sayısının %30 artması, Mevcut ortak sayısının %50’si kadar yeni ortak olan kadının istihdam edilmesi.

KoopDaGel (KooperatifDa(ya)nışmaGeliş(tir)meMerkezi tarafından yürütülen sözkonusu program ve İş Modeli; İzBB ile yapılan protokol kapsamında “sosyal girişim” olarak da desteklenmektedir. İlgili paydaş kurumlar ile geliştirilen projelerin finansmanına yönelik çağrılar takip edilmekte, başvurular yapılmaktadır.


YOL Haritası:

1. Kadın-KoopDaGel Wapp grubunun kurulması.
2. Drive/Dijital altyapının kurulması.
3. Yürütme Kurulu’nun ve iş bölümünün belirlenmesi.
4. Zoom toplantısının organize edilmesi ve yapılması Gündem: (ProgramınSunumu-Ortakların/Paydaşların Tanışması, İş/Faaliyet-Planı ve GörevDağılımı
5. 3’lü protokolün yapılması.
6. Deneme/butik çalışmanın başlatılması. (Öğrenme testleri)
7. İş Modeli ortaklar ekibinin kurulması ve ortaklık oranlarının/sözleşmelerinin yapılması.
a) Üretici: Kadın-Koop. (2 adet Kadın-Koop. Alt GirişimOrtaklıkları ve Dağılımları)
b) İZEK-İş Modeli Takımı:
  • Koord.+Asistan
  • Fotoğrafçı
  • Yazılı/Yaratıcı içerik geliştirici
  • Görsel-Dijital/Yaratıcı içerik geliştirici
  • Sosyal Medya Pazarlama Uzmanı
  • Bilgi İşlem Sorumlusu
  • Dijital Pazarlama Uzmanı
  • Avrupa Pazarı Sorumlusu
  • ABD Pazarı Sorumlusu
  • Kanada Pazarı Sorumlusu
  • Finansman Sorumlusu
  • E-ticaret Uzmanı
  • ERP Sorumlusu
  • Kameraman+VideoEdit
  • Marka Uzmanı
  • Tasarımcı (3 kişi)
  • Muhasebe Sorumlusu
  • SEO uzmanı

  • Proje Koordinatör/Mentör Ekibi:

  • Dr. Ladin Yıldıran (ladin.yildiran@izmiregitimkoop.org)
  • Alper Akbulut [alper.akbulut@izmiregitimkoop.org]
  • Murat Kurt [murat.kurt@izmiregitimkoop.org]
  • İlker Karagöz [ilker.karagoz@izmiregitimkoop.org]
  • Çiğdem Güler [Cigdemguler@merakettiklerin.com]
  • Gülper Ergün [gulperergun@hisced.org]

  • Proje Asistanı:

  • Özgenur Aslan (ozge.nur@izmiregitimkoop.org / 0 507 635 93 46 – 0544.8851633)